“八条硬措施”硬落实为什么 为了谁
——监察执法一处在攀枝花市集中宣讲 “八条硬措施”
【发布日期: 2024-08-28 】  【来源:监察执法一处】  【阅读次数:3482

8月26日,监察执法一处联合攀枝花市应急管理局召开“八条硬措施”集中宣讲视频会,解读宣传“八条硬措施”,进一步督促矿山企业落实硬措施、展现硬作为,切实推动“八条硬措施”硬落实。

会上,宣讲组宣讲了“八条硬措施”出台背景、重大意义和鲜明特点,结合监管监察情况和攀枝花市矿山安全生产实际,深入剖析执行落实上存在的突出问题,从八个方面回答防范遏制矿山领域生产安全事故要做什么、怎么做、不做会有什么结果等问题,详细解读了“八条硬措施”,引导矿山安全监管部门和企业深刻理解“八条硬措施”为什么、为了谁,推动“八条硬措施”硬落实。

宣讲组要求,一要提高站位抓落实。要认识到落实“八条硬措施”是落实党的二十届三中全会精神的举措,是推进矿山行业基础水平提升、实现高质量发展和防范遏制矿山领域生产安全事故的要求。二要多措并举抓落实。要常态化制度化开展隐蔽致灾因素普查治理,彻底查清隐蔽致灾因素,彻底治理重大灾害;要防范化解采掘接续紧张安全风险,强化瓦斯、水、火、顶板等重大灾害超前治理;要紧抓“关键少数”、抓人员素质提升、抓关键环节管控、抓队伍管理,有效减少“零敲碎打”事故。三要提升素质抓落实。要推动“八条硬措施”落实到基层末梢和生产一线,全面开展安全素质提升工程,提升从业人员安全素养和安全技能,构筑起安全生产“第一道防线”;要督促从业人员转作风、提质效,持续提升发现问题和解决问题的强烈意愿和能力水平,坚决化解矿山安全风险,遏制各类矿山生产安全事故,全力守护矿工生命安全。四要抓好宣传培训。要把“八条硬措施”精神传达到每一名企业职工,以贯彻落实“八条硬措施”为契机开展全员自救器、压风自救装置使用和应知应会、应急演练等专项培训;要推广使用岗位明白卡、岗位应急处置卡,组织全员各岗位学习执行,强力推进应急处置能力提升。五要继续加强汛期安全工作。要充分认识严峻复杂的防汛形势,始终绷紧防汛安全这根弦,全面开展汛期各类风险隐患排查整治,加强汛期值班值守,严格落实矿山企业领导在岗带班和 24 小时值班巡查制度,全力抓好汛期安全风险防范,防止汛期各类涉矿灾害事故发生。

攀枝花市各县(区)应急管理局煤矿和非煤矿山分管负责人,煤矿和非煤矿山安全监管股(室)全体人员,全市所有正常生产、建设矿山主要负责人、五职矿长, 长停矿山(含尾矿库)企业主要负责人及留守负责人等共230余人参加了宣贯会。